Cánovas inicia una nueva etapa en el Consejo de Diversidad con foco en visibilidad y derechos

Mariana Cánovas asumió al frente del Consejo Provincial de Diversidad y delineó los principales ejes que marcarán el trabajo durante 2026, con una agenda centrada en la visibilidad, la articulación institucional y la defensa de derechos.

Entre las primeras definiciones, confirmó la realización del tercer Festival por la Visibilidad Trans y anunció la convocatoria a la primera sesión anual del Consejo, prevista para el segundo sábado de marzo. El objetivo será coordinar un calendario conjunto con organizaciones civiles y fortalecer cada una de las iniciativas previstas para el año.

“Se viene un trabajo importante”, sostuvo, al remarcar la necesidad de consolidar espacios de diálogo y construcción colectiva.

Desafíos en el escenario actual

Al referirse a la situación de la diversidad en San Juan y en el país, Cánovas reconoció que el contexto presenta dificultades que demandan mayor articulación con los distintos niveles del Estado.

“San Juan siempre ha sido una provincia de cercanía y diálogo, pero en los últimos años sentimos que algunas gestiones requieren más insistencia para que ciertos temas avancen”, expresó.

En ese marco, mencionó el reciente pedido para que estudiantes del colectivo que cursan el plan FINES pudieran acceder a un kit escolar, solicitud que no prosperó. “Son situaciones que nos obligan a seguir gestionando y dialogando para encontrar respuestas”, señaló.

Inquietud por tratamientos de hormonización

La nueva titular también manifestó preocupación ante versiones sobre posibles demoras en la entrega de tratamientos de hormonización para varones trans en el área del Hospital René Favaloro.

Según explicó, desde Nación los insumos estarían llegando, por lo que buscan reunirse con las autoridades correspondientes para aclarar la situación y garantizar la continuidad de los tratamientos. En ese proceso, cuentan con el acompañamiento del Foro de Abogados para analizar las herramientas institucionales disponibles.

Con estos ejes, la conducción del Consejo inicia una etapa que combina actividades de visibilización, coordinación con organizaciones y seguimiento de políticas públicas vinculadas a la diversidad en la provincia.