Asijemin reclama que la minería genere empleo local y no dependa de personal chileno

La Asociación Sindical del Personal Jerárquico, Profesional y Técnico de la Actividad Minera Argentina (Asijemin) manifestó su “firme rechazo” ante la posibilidad de que la empresa Lundin Mining contrate personal chileno para los proyectos Josemaría y Filo del Sol, ambos ubicados en la provincia de San Juan.

La postura del sindicato se conoció tras la publicación de un informe técnico de la compañía canadiense, donde se plantea la incorporación de trabajadores no solo de San Juan y otras provincias argentinas, sino también de Chile, destacando que ese país “cuenta con una sólida industria minera y personal experimentado”.

Esta mención generó una profunda preocupación en el gremio, que interpretó el planteo como una posible “preferencia por mano de obra extranjera” y una “exclusión injustificada” de trabajadores y proveedores locales. Según expresó Asijemin, los trabajadores sanjuaninos cuentan con la capacitación, experiencia y vocación minera necesarias para desempeñarse en proyectos de gran envergadura.

En su comunicado, el sindicato recordó que San Juan tiene una larga tradición minera y que departamentos como Iglesia, Jáchal, Calingasta, Sarmiento y Albardón han sido históricamente formadores de personal calificado. Además, resaltó el rol de centros educativos, institutos técnicos y universidades en el desarrollo de recursos humanos especializados y proveedores con base local.

“Asijemin entiende que el desarrollo minero debe representar una oportunidad de empleo y crecimiento sustentable con arraigo local, y que la prioridad debe ser siempre para los trabajadores argentinos, especialmente los de San Juan”, subrayaron. También destacaron que esta exigencia está contemplada en la normativa vigente, y que respetarla es clave para garantizar el licenciamiento social que permite el avance de la actividad minera.

POR LIC. EUGENIA VILA