Cuál es el salario que piden los argentinos que buscan trabajo y cómo están en comparación con la región
El ingreso requerido promedia los US$1292 mensuales al tipo de cambio oficial. Sin embargo, en abril los registraron una caída de casi 8% interanual.
Los salarios de los argentinos que buscan trabajo aumentaron 53,08% medidos en dólar oficial en los últimos seis años, la mayor suba entre los países de la región relevados por Bumeran. Si la comparación se realiza al dólar MEP, el incremento alcanza 139,67%, muy por encima de las variaciones registradas en Chile, Perú, Ecuador y Panamá.
El informe regional de Jobint mostró, además, que la Argentina encabeza el ranking de remuneraciones requeridas por los postulantes. El salario pretendido promedio llegó a US$1292 mensuales al tipo de cambio oficial en el cuarto mes del año, y a US$1252 medido al dólar MEP. Detrás se ubicaron Chile, con US$1210 por mes; Panamá, con US$992; Perú, con US$987, y Ecuador, con US$811.
La diferencia respecto del resto de los países también aparece en la evolución acumulada entre mayo de 2020 y abril de 2026. Mientras Chile registró una mejora de 17,43% y Perú de 15,9%, Ecuador mostró una variación de apenas 0,57% y Panamá una caída de 3,07%.
Comparación regional
En la comparación interanual, los salarios pretendidos promedio en la Argentina en abril retrocedieron 7,95% medidos al dólar oficial y 0,53% al dólar MEP.
En el mismo período, Perú registró el mayor incremento regional, con una suba de 13,39%, seguido por Chile, con 1,37%. Mientras que Panamá y Ecuador también mostraron descensos, de 3,33% y 3,16%, respectivamente.
“Si consideramos la inflación del mismo periodo, los salarios pretendidos aún están lejos de alcanzar una recuperación real”, señaló Federico Barni, CEO de Bumeran en Jobint, respecto de los ingresos requeridos por los argentinos.
Los datos de 2026 muestran otra dinámica. En lo que va del año, la Argentina fue el único país del relevamiento que exhibió mejoras en los salarios pretendidos medidos en dólares. La suba acumulada alcanzó 7,9% al tipo de cambio oficial y 7,33% al dólar MEP. En el resto, se observaron retrocesos que oscilaron entre 1,42% (Chile) y 7,1% (Panamá).
Administración y Finanzas concentra los salarios más altos
Entre las áreas relevadas, Administración y Finanzas fue la que mostró los niveles salariales más elevados para los postulantes argentinos.
En los puestos junior, la remuneración requerida promedio alcanzó US$1049 mensuales al dólar oficial, por encima de Chile, Panamá, Perú y Ecuador. La misma tendencia se repitió en los segmentos senior y semisenior, donde el salario pretendido llegó a US$1408 por mes.
La diferencia se amplió en los cargos de jefatura y supervisión. Allí la remuneración promedio requerida fue de US$2016 mensuales, también la más alta entre todos los países incluidos en el estudio.
Tecnología y logística con posición competitiva
En Tecnología y Sistemas, los postulantes argentinos solicitaron en promedio US$968 mensuales para posiciones junior; US$1400 para cargos senior y semisenior, y US$1936 para jefaturas.
Aun así, el liderazgo regional en este sector correspondió a Chile, que registró los salarios pretendidos más elevados en los tres niveles de experiencia relevados: US$11404, US$1717 y US$2126 respectivamente. Para jefaturas también la superó Perú, con un salario pretendido de US$2008.
En Producción, Abastecimiento y Logística, los salarios requeridos en la Argentina alcanzaron US$1042 para posiciones junior; US$1328 para puestos senior y semisenior, y US$1887 para jefaturas. En los dos últimos segmentos, la diferencia con Chile fue mínima, ya que el mercado chileno registró un promedio de US$1528 para senior y semisenior y US$1890 mensuales para jefaturas. Las postulaciones a puestos Junior en Ecuador fueron las que registran menor salario requerido, US$570.
La brecha salarial por género sigue entre las más altas de la región
El informe también analizó las diferencias en los salarios requeridos por hombres y mujeres. Considerando el período comprendido entre 2020 y 2026, la Argentina registró una brecha promedio de 13,4%, la segunda más elevada de la región.
El único país que mostró una diferencia superior fue Chile, con 13,53%. Más atrás quedaron Perú, con 10,47%; Ecuador, con 7,11%; y Panamá, con 4,2%.
La fotografía más reciente mostró una distancia menor. En abril de 2026, la brecha salarial requerida por género fue de 9,37% en la Argentina. Aunque continuó ubicándose entre las más altas de la región, resultó inferior al registro observado en noviembre, cuando había alcanzado 10,62%.
Fuente: TN
Rivero. C
Los comentarios están cerrados.