Docentes endurecen su postura salarial y reclaman un mínimo de $1.300.000 tras el fracaso de la paritaria nacional

La negociación de la paritaria docente nacional volvió a quedar en punto muerto luego de que los sindicatos del sector rechazaran de manera unánime la propuesta del Gobierno de elevar el salario mínimo docente de $500.000 a $650.000. Las organizaciones gremiales consideraron que el monto es insuficiente frente al contexto inflacionario y reclamaron una recomposición salarial que permita recuperar el poder adquisitivo perdido.

Desde la Unión Docentes Argentinos (UDA), su secretario general Sergio Romero fue uno de los dirigentes más críticos con la oferta oficial. El gremialista planteó que el salario docente no puede ubicarse por debajo de la línea de pobreza y sostuvo que, en la actualidad, el ingreso mínimo del sector debería rondar los $1.300.000 para cumplir con ese objetivo.

Romero describió un panorama social complejo para los trabajadores de la educación. Según afirmó, la cifra propuesta por el Ejecutivo se ubica incluso por debajo de los salarios que ya se pagan en varias provincias, lo que refleja —a su entender— la falta de una actualización acorde a la realidad económica. En ese marco, advirtió que muchos docentes enfrentan dificultades para afrontar gastos básicos como servicios, alquileres y alimentos.

Los sindicatos también cuestionaron el deterioro sostenido del poder adquisitivo. Recordaron que el piso salarial anterior, fijado en $500.000 y homologado en febrero, ya representaba —según su visión— un ingreso de indigencia. A ello sumaron críticas por la falta de avances en la negociación nacional, que consideran prácticamente paralizada durante gran parte del último año.

Ante la falta de acuerdo, los cinco gremios docentes con representación nacional advirtieron que podrían avanzar con medidas de fuerza. Si en la próxima reunión prevista para el jueves no aparece una propuesta que se acerque a sus reclamos, no descartan convocar a un paro en todo el país.

Op: Juan Llarena